Servicios

ATRACCIÓN DE TALENTO

Nuestro proceso incluye la difusión de tus vacantes e incorporación a tu empresa del talento que tu organización necesita. Incluye filtros enfocados a validar que la persona sea la adecuada para el puesto y la empresa.
Garantía de nuestro servicio

Adicionalmente, te ofrecemos garantizar la permanencia del personal contratado. Es decir, la cobertura gratuita en caso de que la persona, por razones ajenas a la empresa, decida renunciar.

¿Qué incluye este servicio?
  • Pruebas psicométricas
  • Estudio socioeconómico
  • Entrevista inicial Método STAR
  • Definición del perfil de puesto
  • Fuentes de reclutamiento

ESTUDIOS SOCIOECONÓMICOS

Realizamos auditorías con el objetivo de mantener nuestra calidad en el ESE.

Certificamos y validamos la información proporcionada por el candidato, para conocer su comportamiento en un ambiente laboral, social y económico.

  • La investigación domiciliaria y de referencias laborales para información confiable y veraz.
  • Se emiten conclusiones y observaciones finales por un comité de psicólogos y profesionales.
  • Investigaciones de campo, respetando la confidencialidad de la información.
  • Entrevistas para la obtención de referencias laborales de los últimos empleos.
  • Entrevistas para obtención de referencias personales.

Otros servicios

  • Actualización anual de datos y domicilio de empleados.
  • Encuestas socioeconómicas para promoción de empleados.
  • Validación de referencias laborales y personales.

CAPACITACIÓN Y DESARROLLO

Se diseñan a la medida de las necesidades de cada organización, tomando en cuenta el entorno cultural y organizacional.

Buscamos generar un cambio medible en los participantes de la organización, por lo cual realizamos diagnósticos y evaluaciones finales con el fin de comparar el impacto de la experiencia y que ésta sea llevada más allá del aula.

Buscamos generar una experiencia para los participantes, que les permita obtener herramientas para aplicar en su operación y puedan generar alternativas de solución.

Áreas temáticas

  • Seguridad industrial
  • Desarrollo Humano y seguridad personal
  • Competencias
  • Atención al cliente y ventas
  • Formación de instructores internos

CONSULTORÍA

El servicio de consultoría está enfocado en el asesoramiento de procesos dirigidos a añadir valor y a mejorar la gestión del personal.

Las empresas en la actualidad se enfrentan a una gran competencia en el mercado, por lo que requieren focalizar sus esfuerzos en su crecimiento y en las metas clave para el logro de sus objetivos.

Áreas

  • Sistema de compensaciones y beneficios.
  • Relaciones laborales colectivas e individuales.
  • Estructuras organizacionales.
  • Perfil, descripción y valuación de puestos.
  • Clima laboral.

¡Contáctanos! y cotiza sin compromisos